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部门职责

办公室

1.根据全馆的宏观工作任务,制定本部门年度和学期工作计划,做好年度和年终工作总结。
2.组织安排好本部门的人员分工,协调处理本部门岗位之间和人员之间的关系。
3.制定、修改并组织实施馆内各项相关规章制度,负责本部门的考勤与考核,处理和协调部门之间的工作,做好各项统计工作,并按时上报。
4.做好本部门人员的思想政治工作,抓好人员的业务能力提高,做好本部门安全保卫和卫生工作,督促检查本部门各岗位工作质量,保证工作秩序。
5.按时完成馆长交办的其他各项工作。
采编部 1.严格遵守作息时间,坚守工作岗位,不串岗。
2.根据学科设置和教学科研工作需要,采集各种图书文献。
3.负责图书的验收、记账、报销工作。
4.负责中外文图书的分编与著录。
5.负责图书馆馆藏数据库的建设。
6.负责本部门所有设施、设备管理和维护。
流通部 1.熟悉业务,精益求精,掌握借阅动态、借阅规律,努力熟悉馆藏,解答读者咨询工作。
2.负责对入库及还回图书的及时上架,并严格按分类号排架和整架,防止乱架。
3.负责本库图书的宣传、推荐和读者阅读工作及本库图书的修复工作。
4.协助有关人员做好本库的调配、剔旧和清点工作。
5.严格执行借书期限,加快图书流通周转率。
6.保持书库内安全、安静、整洁的环境。
期刊部 1.具备一定的图书馆业务知识,尤其是对期刊工作有一定的了解;
2.严格遵守作息时间,准时开放阅览室;
3.坚守工作岗位,不串岗、不攀谈;
4.精心验收,规范登记到馆期刊;
5.及时追索未按时到馆的期刊;
6.随时整理书架,保证不乱架;
7.对读者加强爱护书刊的宣传教育;
8.积极开展信息咨询服务;
9.及时处理读者的违规行为;
10.完成馆领导和部主任交给的其它工作。
电子信息部 1.指导读者上机并利用学校的电子资源。
2.负责读者上机账号的管理与维护。
3.负责图书馆网页的制作、更新、维护。
4.保证电子阅览室按时开放和健康运行,随时巡视,制止读者违纪行为。
5.认真学习新知识,积极开展业务研究。

 

 

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